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效率MES系統(tǒng)提升企業(yè)管理水平

發(fā)布時(shí)間 : 2017-10-27     來源 :

  在管理信息化應(yīng)用領(lǐng)域,ERP應(yīng)用初步解決了企業(yè)級(jí)的管理問題,但是車間生產(chǎn)信息得不到及時(shí)反饋,現(xiàn)場(chǎng)數(shù)據(jù)采集無法實(shí)現(xiàn),車間生產(chǎn)數(shù)據(jù)無法統(tǒng)計(jì)等問題:

  1.車間管理者和企業(yè)管理人員不能實(shí)時(shí)透明地了解生產(chǎn)線上的實(shí)際狀況,雖然企業(yè)的ERP系統(tǒng)下達(dá)了生產(chǎn)計(jì)劃,但是計(jì)劃的有效執(zhí)行卻依然難以保證。

  2.加工信息不能及時(shí)反饋,包括在制品加工信息和工位狀態(tài)信息等。

  3.車間在制品的收發(fā)以及工序間的搬運(yùn)明細(xì)無法統(tǒng)計(jì),從而導(dǎo)致在制品庫(kù)存積壓,增加了庫(kù)存資金占用。

  4.無法對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行在線檢測(cè)、統(tǒng)計(jì)、顯示,尚未建立產(chǎn)品質(zhì)量追溯體系。

  5.無法收集與核算企業(yè)各生產(chǎn)工序的成本,以及通過對(duì)生產(chǎn)成本的控制,優(yōu)化資金流,實(shí)時(shí)得到動(dòng)態(tài)成本信息。

  6.難以實(shí)時(shí)地采集生產(chǎn)過程的相關(guān)信息,如進(jìn)度信息、關(guān)鍵質(zhì)量信息等,因此無法快速地對(duì)生產(chǎn)變動(dòng)做出響應(yīng)。

  7.無法對(duì)設(shè)備進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,防止設(shè)備突發(fā)故障。

  8.車間工人的生產(chǎn)效率無法統(tǒng)計(jì),人力成本無法準(zhǔn)確掌握。

  很多企業(yè)的生產(chǎn)車間雖然實(shí)現(xiàn)了自動(dòng)化和規(guī)范化管理,但是還缺乏信息系統(tǒng)的支撐,導(dǎo)致ERP應(yīng)用過程中,生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)之后的執(zhí)行情況不能及時(shí)反饋,使ERP難以真正實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)的實(shí)時(shí)監(jiān)控,也難以實(shí)現(xiàn)對(duì)生產(chǎn)過程的追溯。同時(shí),由于缺乏信息化應(yīng)用系統(tǒng),車間的工人、設(shè)備、物料等資源還不能被合理調(diào)用,導(dǎo)致車間的生產(chǎn)效率不高,生產(chǎn)質(zhì)量也得不到根本保障。在這種背景下,MES系統(tǒng)能在以下方面提升企業(yè)管理水平:

  1.透明化生產(chǎn)。通過實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)采集,及時(shí)了解車間的生產(chǎn)情況以及質(zhì)量狀況,將生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行及時(shí)反饋給ERP,打開生產(chǎn)過程中的“黑箱”。

  2.敏捷性生產(chǎn)。掌控所有的生產(chǎn)資源,包括設(shè)備、人員、物料信息等,能快速應(yīng)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)緊急狀況,對(duì)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整并合理調(diào)用,保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。

  3.生產(chǎn)可追溯。建立完整的生產(chǎn)數(shù)據(jù)檔案,形成全面的正反追溯體系,界定責(zé)任,減少召回?fù)p失。

  4.生產(chǎn)質(zhì)量改善。實(shí)時(shí)采集生產(chǎn)過程中的質(zhì)量數(shù)據(jù),關(guān)注事中控制,事后分析,從而持續(xù)改善產(chǎn)品質(zhì)量。

  5.及時(shí)預(yù)警。自定義各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo),實(shí)時(shí)監(jiān)控指標(biāo)執(zhí)行情況,以郵件、短信、看板等多種方式實(shí)時(shí)主動(dòng)知會(huì)生產(chǎn)中的異常狀況,提前發(fā)現(xiàn)、及時(shí)處理、減少損失。

  6.績(jī)效分析。對(duì)生產(chǎn)績(jī)效、人員績(jī)效、設(shè)備績(jī)效進(jìn)行分析,為車間、工廠乃至整個(gè)集團(tuán)績(jī)效的改善提供依據(jù)。

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